Universidad Libre
Seccional Cali
Facultad de Ciencias Económicas,
Administrativas y Contables

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  • SEMINARIO PERMANENTE DE INVESTIGACIÓN "LOS MEGAPROYECTOS EN AMERICA LATINA"

    FECHA: Agosto 12 y 13 de 2010

    LUGAR: Universidad Libre-Seccional Cali

    ¡ENTRADA LIBRE!

    Presentación

    El seminario permanente aborda desde una perspectiva crítica las implicaciones de las estrategias para el desarrollo y la soberanía Nacional contenidas en la agenda de los Megaproyectos en América Latina y vislumbrar cuál es el papel de la Universidad frente a los retos que ello implica.

    La Universidad Libre Seccional Cali invita a un espacio de encuentro de posturas críticas y visiones de los panelistas convocados entorno a:

    DERECHOS HUMANOS, MEGAPROYECTOS Y CONTROL SOCIAL DEL TERRITORIO: "Análisis de la situación de derechos humanos en el departamento de Nariño"

    LA LEY DE SEMILLAS, LA SOBERANÍA Y AUTONOMÍA ALIMENTARIA DE LOS PUEBLOS"

    AMÉRICA DEL SUR: LA GRAN MERCANCÍA

    IMPACTOS SOCIOECONÓMICO Y AMBIENTAL DEL SECTOR DE LA MINERÍA EN COLOMBIA FRENTE A SURAMÉRICA: "La minería: Beneficios y Costos"

    Objetivo general

    Relatar las visiones críticas y alternas entorno a los Megaproyectos en América Latina como unos de los problemas cruciales de la realidad de hoy.

    Metodología

    El seminario contara con un moderador y relatores entorno a la reflexión crítica y abierta relacionado con la postura de los panelista invitados; se realizara una recopilación para las memorias del evento.

    Dirigido a

    Estudiantes, investigadores, profesores y egresados universitarios de la región del Sur occidente Colombiano.

    Organizadores

    Dirección Seccional de Investigaciones y Centros de Investigación de la facultad de ciencias económicas, administrativas y contables y la facultad de derecho y Ciencias Políticas y sociales.

    FECHA:

    AGOSTO 12 y 13 DE 2010

    LUGAR:

    Auditorio de Derecho y Auditorio Gerardo Molina

    HORA:

    6:30 PM-9:30 PM

    PANELISTAS

    GERMAN ALONSO VELEZ

    Director del Grupo Semillas, desde 1994 a la fecha. Realiza acciones de apoyo a organizaciones y comunidades indígenas, negras y campesinas de Colombia.

    HERNANDO GÓMEZ SERRANO

    Psicólogo egresado de la Universidad Javeriana y catedrático universitario durante más de 20 años.

    WILSON SÁNCHEZ JIMÉNEZ

    Consultor en derechos humanos con énfasis en derechos humanos fundamentales, derecho internacional humanitario y control social del territorio.

    GEARÓID Ó LOINGSIGH

    Investigador social y periodista, afiliado a la Federación Internacional de Periodistas con sede en Bruselas.

    MODERADOR

    ARNALDO RIOS ALVARADO. Director Seccional de Investigaciones

    RELATORES

    CARLOS ABEL ROSO. Docentes de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y sociales.

    JOSE GERARDO CRUZ. Docente de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y sociales.

    PROGRAMACIÓN

    Agosto 12 de 2010

    APERTURA DEL EVENTO

    Lugar: Instalaciones de la Universidad Libre-Seccional Cali – Auditorio de Derecho

    Hora: 6:30-9:30 p.m.

    6:30 p.m. Himno Nacional de Colombia

    6:45 p.m. Himno de la Universidad Libre

    7:00 p.m. Instalación del Evento

    -Palabras Rector Universidad Libre-Seccional Cali Jaime Gutiérrez Grisales

    -Palabras Director Seccional de Investigaciones Arnaldo Ríos Alvarado

    TEMA 1: "LA LEY DE SEMILLAS, ANIQUILAN LA SOBERANÍA Y AUTONOMÍA ALIMENTARIA DE LOS PUEBLOS"

    7:30 p.m. CONFERENCIA GERMÁN ALONSO VÉLEZ

    TEMA 2: AMÉRICA DEL SUR: LA GRAN MERCANCÍA

    8:15 p.m. CONFERENCIA HERNANDO GÓMEZ SERRANO

    9:00 p.m. Preguntas del Público

    9:15 p.m. Síntesis del relator Carlos Abel Roso. Docente de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y Sociales

    Agosto 13 de 2010

    Lugar: Instalaciones de la Universidad Libre-Seccional Cali – Auditorio Gerardo Molina

    Hora: 6:30-9:30 p.m.

    -Presentación del Seminario Permanente de Investigación

    TEMA 3: DERECHOS HUMANOS, MEGAPROYECTOS Y CONTROL SOCIAL DEL TERRITORIO: "Análisis de la situación de derechos humanos en el departamento de Nariño"

    7:00 p.m. CONFERENCIA WILSON SANCHEZ JIMÉNEZ

    TEMA 4: IMPACTOS SOCIOECONÓMICO Y AMBIENTAL DEL SECTOR DE LA MINERÍA EN COLOMBIA FRENTE A SURAMÉRICA "La minería: Beneficios y Costos"

    8:00 p.m. CONFERENCIA GEARÓID Ó LOINGSIGH

    9:00 p.m. Preguntas del Público

    9:15 p.m. Síntesis del relator José Gerardo Cruz. Docente de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y Sociales

    AGRADECIMIENTOS

    Comité Académico

    Viviana Banguero. Directora del Centro de Investigaciones del programa de Administración de Empresas

    María Lauren Rosero Aguilar. Directora del Centro de Investigaciones del programa de Economía

    Ximena Sanchez Mayorga. Directora del Centro de Investigaciones del programa de Contaduría

    Sergio Aguilera Garramuño. Director del Centro de Investigaciones del programa de Derecho

    Carlos Abel Roso. Docente de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y Sociales

    José Gerardo Cruz. Docente de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y Sociales

    Alexander Rodríguez. Docente de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables

    Comité organizador

    Diana Marcela Jiménez. Estudiante programa de Economía

    Héctor Fabio. Canal Virtual Universidad Libre

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    SEMINARIO TALLER INTERNACIONAL DE MANEJO DE ESTRATEGIA EMPRESARIAL, CON LA UTILIZACIÓN DEL CUADRO DE MANDO INTEGRAL O BALANCED SCORECARD

    Más del 90% de los profesionales que participan de los seminarios taller cuando evalúan el resultado
    Afirman que: ……………… Se han superado sus expectativas

    FECHA SEMINARIO

    Cali 18 y 19 de Mayo.

    LUGAR

    Auditorio Comfenalco Piso 5. Torre C
    Calle 5 # 6-63
    Cali - Valle

    ORGANIZAN

    Universidad Libre Seccional Cali – Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
    Parques y Mercadeo S.A.S

    PRESENTACIÓN

    La Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables de la universidad Libre Seccional Cali, extiende una invitación abierta a Directivos Empresariales, Coordinadores  de Áreas, Egresados, Docentes y Estudiantes  interesados en actualizar  sus conocimientos en el  MANEJO DE ESTRATEGIA EMPRESARIAL, CON LA UTILIZACIÓN DEL CUADRO DE MANDO INTEGRAL O BALANCED SCORECARD , dado que existen una serie de cambios económicos que sin lugar a duda condicionan el crecimiento de las ORGANIZACIONES, exigiendo el diseño de planes estratégicos que permitan que la empresa pueda coordinar sus esfuerzos en el desempeño total de la gestión a través de Objetivos, Indicadores de Gestión y Planes de Acción.

    METODOLOGÍA  DEL SEMINARIO TALLER

    Cómo validar matemáticamente el Plan Estratégico de su organización Y ejecutarlo bajo la filosofía del Balanced Scorecard – Tablero de Comando Definiendo las competencias estratégicas críticas para lograr las metas planificadas en la Misión, Visión y Objetivos de nuestro Plan Estratégico. Y Alineando bajo la metodología Hoshin Hanri el despliegue de los objetivos de la alta Dirección. Sincronizando los mismos con los objetivos de los Gerentes de cada Gerencia y cada área de la organización a través del Tablero de Gestión.

    EJES TEMÁTICOS

    VALIDACIÓN TEMÁTICA DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL

    Metodología para validar matemáticamente  las fortalezas de Ejecución de la Visión, y Misión de nuestra Organización.

    TABLERO DE COMANDO BALANCED SCORECARD

    Mapa Estratégico.

    Matriz con KPI (Key Perfomance Indicators – Indicador de desempeño), inductores e Iniciativas Estratégicas (Plan de Acción).

    Presentación del software de Tablero de Comando.

    COMPETENCIAS ESTRATÉGICAS  CRÍTICAS PARA EL LOGRO DE LA VISIÓN Y MISIÓN EN SU ORGANIZACIÓN.

    Metodología  para vincular en forma causal la Cultura Organizacional de su ORGANIZACIÓN con las Competencias Estratégicas que se requieren para hacer realidad el contenido de la Visión, la Misión, los Valores y los Objetivos.

    ALINEAR Y SINCRONIZAR EL PLAN DE DESARROLLO DE LA ORGANIZACIÓN – HOSHIN HANRI

    Metodología para lograr el Despliegue, Alineamiento y Sincronización de los objetivos de la Dirección o Gerencia General con los objetivos diarios de cada Gerencia, Área o Departamento de nuestra ORGANIZACIÓN.

    TABLERO DE GESTIÓN

    Modelo de gestión a través del logro  de Objetivos, Metas, Indicadores de Gestión y Planes de Acción para Gerencias, Áreas y Dependencias de la ORGANIZACIÓN.

    Aplicación del software de competencias y Tablero de Gestión.

    Nota: traer una notebook para practicar.

    CONFERENCISTA

    MHVogelProfesor Mario Héctor Vógel Director Internacional de Tablero de Comando con sede en Argentina

    PRODUCTOS ADICIONALES

    Se brindará servicio de COACHING PERSONALIZADO  sin costo alguno  durante 60 días a Cada uno de los participantes vía email  para ser revisados y corregidos  directamente por el Prof. Mario Vogel.

    Se entrega por 30 días, un Demo del Software, para la realización de los ejercicios del cuadro de mando integral.

    INVERSIÓN

    VALOR DE LA INVERSIÓN: $500.000
     

     

    CALENDARIO DE INSCRIPCIÓN

    Inscripciones hasta el 30 Abril: Descuento 15%
    Inscripciones del 1 al 7 de Mayo: Descuento  10%
    Fecha máxima para Cancelar Inscripción: 12 de Mayo

    Cupo limitado

    Inscríbase:
    Cuenta Corriente Nº 010169996609
    A nombre de PARQUES Y EVENTOS PROMOCIONALES S.A
    Banco Davivienda

    INFORMES

    Diagonal 37 A NRO 3-29 Barrio Santa Isabel.
    Facultad De Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
    PBX 5240007 EXT 1111 – 5241092 – 3165636294.
    Cali - Colombia

    www.unilibrecali.edu.co
    seminariobsc@unilibrecali.edu.co

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    FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN

    Envíe diligenciado el formulario de inscripción junto al recibo de pago donde muestre claramente el Timbre y Sello del Banco a la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables ubicada en el Barrio Santa Isabel Diagonal 37 A # 3-29, también puede realizar su inscripción enviando los documentos mediante un correo al  e-mail seminariobsc@unilibrecali.edu.co

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Programas

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Inicio >> Posgrados >> Especialización en Administración Estratégica del Control Interno

ESPECIALIZACIÓN EN ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA DEL CONTROL INTERNO

Registro Calificado

Código SNIES 13144

Aprobada por Resolución N° 1601 del 17 de Abril de 2006. Por el Ministerio de Educación Nacional

“La Universidad Libre es una institución de educación superior sujeta a inspección y vigilancia por el Ministerio de Educación Nacional”

JUSTIFICACIÓN

El control Interno tiene su ámbito de aplicación tanto en el sector público como en el privado, donde se ha convertido con el transcurso del tiempo, en una dependencia cuyas funciones se hacen necesarias y obligatorias (como es el caso del sector público), tal como lo expresa la ley 87 de 1993, donde manifiesta entre otros aspectos los siguientes:

El ejercicio del Control Interno debe consultar los principios de igualdad, moralidad, eficiencia, economía, celeridad, imparcialidad, publicidad y valoración de costos ambientales. En consecuencia, deberá concebirse y organizarse de tal manera que su ejercicio sea intrínseco al desarrollo de las funciones de todos los cargos existentes en la entidad y en particular de las asignadas a aquellos que tengan responsabilidad del mando.

El Control Interno se expresa a través de las políticas aprobadas por los niveles dirección y administración de las respectivas entidades y se cumplirá en toda la escala de la estructura administrativa, mediante la elaboración de técnicas de dirección, verificación y evaluación de regulaciones administrativas, de manuales de funciones y procedimientos, de sistemas de información y de programas de selección, inducción y capacitación personal.

Existe una gran necesidad de preparar personal en este campo, puesto que son muy pocos los programas de esta especialidad en el país, siendo este el único que presenta en sus contenidos temáticos, tanto un enfoque en lo público como en lo privado en forma paralela, lo cual da mayores posibilidades y campo de acción laboral al estudiante, cumpliendo de paso una función social al formar personal para cumplir el objetivo eficiente de la gestión pública y privada.

Aunados estos fenómenos que denotan la importancia de esta especialidad, hacen que la Universidad Libre, preocupada por estos cambios, y como institución líder en la educación en esta región del país, y merced a sus postulados, tomo la iniciativa de ofrecer la especialización en ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA DEL CONTROL INTERNO.

OBJETIVOS DEL PROGRAMA

Objetivos Generales

La especialización en Administración Estratégica del Control Interno, en una visión integral, con sentido humanista, ético de responsabilidad, capaces de administrar eficientemente las unidades de control interno, tanto en las instituciones de índole público como privado, abiertos al diálogo y a la crítica, con las herramientas y aptitudes necesarias para promover los cambios y ser proactivos en el desempeño de su labor profesional.

Siempre velando por el acatamiento y cumplimiento de las normas tanto internas como externas, convirtiéndose en apoyo permanente para el logro de los objetivos y desarrollo de las instituciones a las cuales presten sus servicios.

Objetivos Específicos

Brindar a los distintos profesionales que se vinculen al postgrado, todas las herramientas necesarias para realizar su labor profesional, de acorde a las cambiantes necesidades del mundo que nos rodea.

Formar un especialista en Administración Estratégica del Control Interno, responsable, ético, con sentido humanista, comprometido con la entidad a la cual preste sus servicios profesionales.

Brindar una formación gerencial, que permita liderar los distintos procesos que se presenten dentro de las oficinas de control interno.

Preparar al estudiante del programa, para que pueda desempeñar su labor tanto en los entes públicos como en los privados.

VISIÓN

“Para el 2007 lograr el posicionamiento en el sector empresarial tanto público como privado de la especialización en Administración Estratégica del Control Interno, Consolidar y lograr el reconocimiento del Programa de especialización a Nivel Regional, como el líder en formación de expertos en este campo, de tal manera que contribuyan a liderar los cambios y las transformaciones necesarias en la región, convirtiéndose en una alternativa de estudio importante que le signifique al egresado un cambio relevante en su vida profesional y en las empresas donde desarrollo su actividad profesional”.

MISIÓN

“Ofrecer un programa de especialización en el campo de la Administración estratégica del control interno , con formación integral en donde se destacan los valores éticos y morales, su formación humanista y sentido de responsabilidad social, que permita a sus egresados ser factores de cambio en las entidades tanto publicas como privadas en las cuales preste sus servicios profesionales, con conocimientos y metodologías actualizadas que permitan una gestión globalizada en entidades tanto del orden nacional como internacional”.

PERFILES

Perfil Profesional

El Especialista en Administración Estratégica del Control Interno, egresado de la Universidad Libre Seccional Cali, conoce los fundamentos, elementos y herramientas conceptuales y técnicas de control, en sus distintas clases, tipos y categorías, al igual que las tendencias a nivel mundial del control interno, tanto en lo público como en lo privado, permitiéndosele su planeación, administración, análisis y evaluación.

De tal forma que a esta especialización podrán ingresar profesionales de distintas áreas que hayan sido titulados por universidades legalmente reconocidas en nuestro país, distinguiéndose, los que ingresen al programa, de los demás profesionales, en el conocimiento sobre las nuevas y últimas metodologías utilizadas en la labor de control interno, en sus distintas fases, al igual que por su liderazgo en cada uno de los procesos inherentes a este campo.

Perfil Ocupacional

El egresado de la especialización se podrá desempeñar entre otros en los siguientes cargos y actividades:

Jefe de Control Interno en instituciones públicas o privadas o desarrollar procesos dentro de la misma dependencia, al igual que estará capacitado para liderar procesos inherentes a los sistemas de control estando en capacidad de plantearlos, implementarlos, ejecutarlos, evaluarlos y analizar su impacto.

De igual forma estará en capacidad de desempeñarse en cualquier otro cargo en el cual tenga relación directa o indirecta con los sistemas de control, brindándole este postgrado una gran ventaja para quienes se desempeñen como gerentes, pues podrán tener una mayor y mejor visión global de la institución en la cual laboren, sin interesar el tipo de vinculación.

Perfil de Ingreso o del Aspirante

El aspirante a este programa debe tener la calidad de profesional en esta área o afines., tener un perfil gerencial, liderazgo, trabajo en equipo, calidades morales , y preferiblemente tener experiencia en el campo del control interno, ya sea en entidades de orden privado o público.

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